Desenvolvemos uma metodologia própria para encontrar o candidato certo para a empresa/projeto. Através de um rigoroso levantamento do perfil para função e cultura organizacional da empresa cliente conseguimos encontrar os melhores candidatos do mercado.

Metodologia R&S:

• Levantamento do perfil
• Elaboração e Divulgação da oferta
• Pesquisa em base de dados e fontes de recrutamento
• Aplicação de testes de competências profissionais e softskills
• Entrevista semiestruturada
• Apresentação de shortlist
• Elaboração de Relatório Final